Chiến lược đào tạo nguồn nhân lực trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa
Nguồn nhân lực trong bất kỳ nền kinh tế xã hội nào cũng được coi là nhân tố quyết định sự phát triển. Đảng ta coi "lấy việc phát huy nguồn nhân lực làm yếu tố cơ bản cho phát triển nhanh và bền vững" (Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VIII). Hội nghị Trung ưong 2 (khoá VIII) đã x...
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | Đặng, Bá Lãm, Nguyễn, Công Giáp |
---|---|
مؤلفون آخرون: | Kỷ yếu hội thảo khoa học công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước mục tiêu, nội dung và phương thức |
التنسيق: | Conference or Workshop Item |
اللغة: | Vietnamese |
منشور في: |
Đại học Quốc Gia Hà Nội
2020
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/98937 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Một số vấn đề đào tạo nguồn nhân lực cho công nghiệp hóa, hiện đại hóa những năm đầu thế kỷ XXI ở nước ta
بواسطة: Nguyễn, Đình Hương
منشور في: (2020) -
Nguồn nhân lực cho công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp, nông thôn vùng đồng bằng sông Hồng
بواسطة: Đặng, Thị Thúy Nhài
منشور في: (2016) -
Nguồn nhân lực cho công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở Thành phố Hà Nội : Luận văn ThS. Kinh tế: 60 31 01
بواسطة: Phạm, Thị Thơm
منشور في: (2017) -
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở tỉnh Thanh Hóa
بواسطة: Lê, Thị Hà
منشور في: (2016) -
Sử dụng nguồn nhân lực trong tiến trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở tỉnh Nam Định : Luận văn ThS. Kinh tế: 60 31 01
بواسطة: Đinh, Quốc Bình
منشور في: (2017)