Pengembangan Model Kualitas Kehidupan Kerja, Kepuasan Kerja, Dan Komitmen Terhadap Intensi Untuk Tinggal Pada Tenaga Kepera Watan Honorer Di Rumah Sakit Universitas Airlangga Surabaya
Pendahuluan: lntensi untuk tinggal perawat merupakan hal yang penting untuk mengurangi tingkat turnover dan meningkatkan stabilitas rumah sakit. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengembangkan model kualitas kehidupan kerja, komitmen, dan kepuasan keija terhadap intensi untuk tinggal pada tena...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
| Language: | Indonesian |
| Published: |
2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://repository.unair.ac.id/121331/1/IKE%20NESDIA%20RAHMAWATI_compressed.pdf https://repository.unair.ac.id/121331/ http://lib.unair.ac.id |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Universitas Airlangga |
| Language: | Indonesian |