HUBUNGAN KARAKTERISTIK DAN INDEKS MASSA TUBUH PRODUKTIVITAS KERJA PADA PEKERJA PENDERITA DISLIPIDEMIA DI PT PETROKIMIA GRESIK
Obesitas dan Dislipidemia adalah masalah kesehatan tertinggi dalam medical check up untuk pekerja di PT Petrokimia Gresik (PT PKG) pada tahun 2015, ini menjadi perhatian pekerja dalam melaksanakan karyanya baik di kantor maupun di lapangan. Selama ini hubungan antara kelebihan berat badan diukur...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
Language: | English English |
Published: |
2017
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.unair.ac.id/61572/1/abstrak.pdf http://repository.unair.ac.id/61572/2/TESIS%20AHDIAN%20SAPTAVANI%20WF%20101214253012.pdf http://repository.unair.ac.id/61572/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Universitas Airlangga |
Language: | English English |
Summary: | Obesitas dan Dislipidemia adalah masalah kesehatan tertinggi dalam
medical check up untuk pekerja di PT Petrokimia Gresik (PT PKG) pada tahun
2015, ini menjadi perhatian pekerja dalam melaksanakan karyanya baik di kantor
maupun di lapangan. Selama ini hubungan antara kelebihan berat badan diukur
dengan indeks massa tubuh (BMI) oleh produktivitas tenaga kerja dalam
ketidakhadiran ini, presenteeisme belum pernah dinilai. Tujuan dari penelitian ini
adalah untuk menilai hubungan antara BMI pekerja dislipidemic dan penurunan
produktivitas, yaitu presenteeism, absenteeism. Dan juga untuk menentukan biaya
tidak langsung karena ketidakhadiran.
Kesimpulan Indeks massa tubuh (BMI) sangat berkorelasi dengan
produktivitas tenaga kerja yaitu presenteeism dan absenteeism, karena indeks
massa tubuh lebih tinggi karena obesitas akan menyebabkan masalah kesehatan
seperti penyakit kardiovaskular, dislipidemia, nyeri sendi, masalah pernafasan dan
kelelahan. Masalah kesehatan itu akan mempengaruhi tubuh dalam menjalankan
tugasnya sebagai keterbatasan fisik mereka. Produktivitas yang menurun akan
mempengaruhi biaya tidak langsung yang dikeluarkan oleh perusahaan, terutama
ketidakhadiran mereka. |
---|