PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN

Permasalahan penelitian terkait kualitas sumber daya manusia dari aspek intellectual capital dan kinerja tridharma dosen dalam bidang pendidikan dan pengajaran, penelitian dan publikasi ilmiah dan pengabdian kepada masyarakat. Intervensi yang diperlukan untuk mengatasi masalah SDM dan kinerja dap...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: JUSRIADI,EDI, 091417067304
Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
Language:Indonesian
Indonesian
Published: 2017
Subjects:
Online Access:http://repository.unair.ac.id/65248/1/abstrak%20dis%20psdm%2005%2017.pdf
http://repository.unair.ac.id/65248/2/dis%20psdm%2005%2017.pdf
http://repository.unair.ac.id/65248/
http://lib.unair.ac.id
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Universitas Airlangga
Language: Indonesian
Indonesian
id id-langga.65248
record_format dspace
spelling id-langga.652482017-10-31T00:13:17Z http://repository.unair.ac.id/65248/ PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN JUSRIADI,EDI, 091417067304 L Education Permasalahan penelitian terkait kualitas sumber daya manusia dari aspek intellectual capital dan kinerja tridharma dosen dalam bidang pendidikan dan pengajaran, penelitian dan publikasi ilmiah dan pengabdian kepada masyarakat. Intervensi yang diperlukan untuk mengatasi masalah SDM dan kinerja dapat dilakukan melalui proses pelatihan dan pengembangan intellectual capital. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan mengevaluasi kontribusi variabel pendidikan formal, pendidikan non-formal dan pendidikan nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan dalam mendukung pengembangan intellectual capital, perilaku kerja dan kinerja dosen Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) di Sulawesi Selatan. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode survei di 10 Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) melalui pemberian kuesioner pada 158 orang dosen. Hasil penelitian menemukan bahwa: (1) pendidikan formal dan pendidikan nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan berkontribusi positif dan signifikan dalam mendukung intellectual capital, (2) pendidikan nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan berkontribusi positif dan signifikan dalam mendukung perilaku kerja, (3) perilaku kerja berkontribusi positif dan signifikan dalam mendukung kinerja tridharma dosen, (4) pendidikan non-formal tidak berkontribusi signifikan dalam mendukung intellectual capital dan (5). intellectual capital tidak berkontribusi signifikan dalam mendukung kinerja tridharma dosen Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) di Sulawesi Selatan. 2017 Thesis NonPeerReviewed text id http://repository.unair.ac.id/65248/1/abstrak%20dis%20psdm%2005%2017.pdf text id http://repository.unair.ac.id/65248/2/dis%20psdm%2005%2017.pdf JUSRIADI,EDI, 091417067304 (2017) PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN. Disertasi thesis, Airlangga University. http://lib.unair.ac.id
institution Universitas Airlangga
building Universitas Airlangga Library
country Indonesia
collection UNAIR Repository
language Indonesian
Indonesian
topic L Education
spellingShingle L Education
JUSRIADI,EDI, 091417067304
PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN
description Permasalahan penelitian terkait kualitas sumber daya manusia dari aspek intellectual capital dan kinerja tridharma dosen dalam bidang pendidikan dan pengajaran, penelitian dan publikasi ilmiah dan pengabdian kepada masyarakat. Intervensi yang diperlukan untuk mengatasi masalah SDM dan kinerja dapat dilakukan melalui proses pelatihan dan pengembangan intellectual capital. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan mengevaluasi kontribusi variabel pendidikan formal, pendidikan non-formal dan pendidikan nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan dalam mendukung pengembangan intellectual capital, perilaku kerja dan kinerja dosen Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) di Sulawesi Selatan. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode survei di 10 Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) melalui pemberian kuesioner pada 158 orang dosen. Hasil penelitian menemukan bahwa: (1) pendidikan formal dan pendidikan nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan berkontribusi positif dan signifikan dalam mendukung intellectual capital, (2) pendidikan nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan berkontribusi positif dan signifikan dalam mendukung perilaku kerja, (3) perilaku kerja berkontribusi positif dan signifikan dalam mendukung kinerja tridharma dosen, (4) pendidikan non-formal tidak berkontribusi signifikan dalam mendukung intellectual capital dan (5). intellectual capital tidak berkontribusi signifikan dalam mendukung kinerja tridharma dosen Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) di Sulawesi Selatan.
format Theses and Dissertations
NonPeerReviewed
author JUSRIADI,EDI, 091417067304
author_facet JUSRIADI,EDI, 091417067304
author_sort JUSRIADI,EDI, 091417067304
title PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN
title_short PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN
title_full PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN
title_fullStr PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN
title_full_unstemmed PENGEMBANGAN INTELLECTUAL CAPITAL DALAM MENDUKUNG PERILAKU KERJA DAN KINERJA DOSEN PERGURUAN TINGGI MUHAMMADIYAH DI SULAWESI SELATAN
title_sort pengembangan intellectual capital dalam mendukung perilaku kerja dan kinerja dosen perguruan tinggi muhammadiyah di sulawesi selatan
publishDate 2017
url http://repository.unair.ac.id/65248/1/abstrak%20dis%20psdm%2005%2017.pdf
http://repository.unair.ac.id/65248/2/dis%20psdm%2005%2017.pdf
http://repository.unair.ac.id/65248/
http://lib.unair.ac.id
_version_ 1681148897063337984