PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN LEADER-MEMBER EXCHANGE DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA KARYAWAN PT. RADIO FISKARIA JAYA SUARA SURABAYA
Pemimpin dengan gaya kepemimpinan tranformasional akan menciptakan suatu hubungan afektif berkualitas tinggi antara pemimpin dan pengikut, serta memiliki kepercayaan terhadap kemampuan bawahan dan menujukkan bawahan bagaimana mencapai tujuan. Karyawan yang memiliki persepsi positif terhadap kepe...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
| Language: | Indonesian Indonesian |
| Published: |
2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://repository.unair.ac.id/69724/1/B.%2011-18%20Afa%20p%20ABSTRAK.pdf http://repository.unair.ac.id/69724/2/B.%2011-18%20Afa%20p.pdf http://repository.unair.ac.id/69724/ http://lib.unair.ac.id |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Universitas Airlangga |
| Language: | Indonesian Indonesian |