PENGARUH PERTUMBUHAN KARIR TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN GENERASI Y

PENGARUH PERTUMBUHAN KARIR TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN GENERASI Y

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh pertumbuhan karir terhadap komitmen organisasi pada karyawan generasi Y. Pertumbuhan karir mengacu pada sejauh mana seorang individu merasa bahwa organisasi mereka saat ini menciptakan lingkungan dimana karyawan mampu memenuhi ke...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: ADILLA FIDI AMANI, 111411131158
Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
Language:Indonesian
Indonesian
Published: 2018
Subjects:
BF1-940 Psychology
HD58.7-58.95 Organizational behavior, change and effectiveness. Corporate culture
Online Access:http://repository.unair.ac.id/81534/1/Psi.%2063-19%20Ama%20p%20Abstrak.pdf
http://repository.unair.ac.id/81534/2/Psi.%2063-19%20Ama%20p.pdf
http://repository.unair.ac.id/81534/
http://lib.unair.ac.id
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Universitas Airlangga
Language: Indonesian
Indonesian

Internet

http://repository.unair.ac.id/81534/1/Psi.%2063-19%20Ama%20p%20Abstrak.pdf
http://repository.unair.ac.id/81534/2/Psi.%2063-19%20Ama%20p.pdf
http://repository.unair.ac.id/81534/
http://lib.unair.ac.id

Similar Items