PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT GARAM (PERSERO) SURABAYA

• Main Author: FATMA SYALLI SUKAPTI
• Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
• Language: Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian
• Published: 2019
• Subjects: HF5546-5548.6 Office management
• Online Access: http://repository.unair.ac.id/93820/1/ABSTRAK.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/2/1.%20HALAMAN%20JUDUL.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/3/2.%20DAFTAR%20ISI%20.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/4/3.%20BAB%20I%20PENDAHULUAN%20.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/5/4.%20BAB%202%20TINJAUAN%20PUSTAKA%20.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/6/5.%20BAB%203%20HASIL%20DAN%20PEMBAHASAN%20.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/7/6.%20BAB%204%20KESIMPULAN%20DAN%20SARAN%20.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/8/7.%20DAFTAR%20PUSTAKA%20.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/9/8.%20LAMPIRAN.pdf; http://repository.unair.ac.id/93820/; http://www.lib.unair.ac.id
• Institution: Universitas Airlangga

Berdasarkan hasil dan pembahasan mengenai penilaian kinerja karyawan pada PT Garam (Persero) Surabaya yang telah diuraikan pada bab sebelumnya, maka kesimpulan yang dapat ditarik yaitu masih kurangnya kesadaran dan pengawasan antar pegawai dan atasan dalam menjalankan penilaian kinerja karyawan, kar...