Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà

Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh -- Trường Đại học Kinh tế. Đại học

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Phạm, Thị Nga
Other Authors: Bùi, Xuân Phong
Format: Theses and Dissertations
Language:Vietnamese
Published: ĐHKT 2017
Subjects:
Online Access:http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/43742
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Vietnam National University, Hanoi
Language: Vietnamese
id oai:112.137.131.14:VNU_123-43742
record_format dspace
spelling oai:112.137.131.14:VNU_123-437422018-08-23T03:30:42Z Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà Phạm, Thị Nga Bùi, Xuân Phong Quản trị kinh doanh Nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà Quản lý nhân sự Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh -- Trường Đại học Kinh tế. Đại học Luận văn nghiên cứu về Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn Sông Đà. Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà là một Công ty có thương hiệu từ lâu, tình hình tài chính luôn ổn định, mức thu nhập bình quân đầu người cao góp phần thu hút lực lượng lao động đến với công ty. tiềm năng đó. Tuy nhiên chính sách nguồn nhân lực của Công ty vẫn chưa được quan tâm đúng mức. Trong thời gian qua, công tác tuyển mộ, tuyển chọn của Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà đã có rất nhiều những thay đổi cho phù hợp với tình hình chung, nhưng vẫn còn gặp phải những hạn chế nhất định. Đó là: Việc thu hút được những cán bộ nhân viên có trình độ cao còn nhiều hạn chế; Các phương pháp thu hút ứng viên chưa đa dạng, chưa khai thác hết những phương pháp tiềm năng khác; Việc thực hiện thông báo tuyển mộ còn sơ sài nên chưa có tác dụng cho quá trình tuyển chọn cũng như không thu hút được những ứng viên có chất lượng cao; Công tác tuyển chọn được thực hiện chưa thật chuyên nghiệp, chưa được chuẩn bị chu đáo… Xuất phát từ những hạn chế trên, Luận văn đã đề xuất một số giải pháp để giúp công tác tuyển dụng của công ty được thực hiện có hiệu quả hơn, thu hút được nhiều người tài hơn về làm việc với công ty. Cụ thể là:  Tập trung thu hút nguồn tuyển mộ từ bên ngoài Công ty và phát huy nguồn tuyển mộ bên trong;  Hoàn thiện nội dung của bảng thông báo tuyển dụng;  Nâng cao chất lượng của Hội đồng tuyển dụng;  Sự tham gia trực tiếp của ban lãnh đạo Công ty;  Hoàn thiện bước phỏng vấn;  Tổ chức kiểm tra sức khỏe cho ứng viên trước khi đưa ra quyết định tuyển dụng 2017-05-17T08:44:05Z 2017-05-17T08:44:05Z 2014 Thesis Phạm, T. N. (2014). Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà. Luận văn thạc sỹ, Đại học Quốc gia Hà Nội, Việt Nam 00050003165 http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/43742 vi Luận văn Ngành Quản trị Kinh doanh (Full) Access limited to members Thư viện nhà C1T - 144 Xuân Thủy – Cầu Giấy – Hà Nội 107 p. application/pdf ĐHKT
institution Vietnam National University, Hanoi
building VNU Library & Information Center
country Vietnam
collection VNU Digital Repository
language Vietnamese
topic Quản trị kinh doanh
Nguồn nhân lực
Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
Quản lý nhân sự
spellingShingle Quản trị kinh doanh
Nguồn nhân lực
Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
Quản lý nhân sự
Phạm, Thị Nga
Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
description Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh -- Trường Đại học Kinh tế. Đại học
author2 Bùi, Xuân Phong
author_facet Bùi, Xuân Phong
Phạm, Thị Nga
format Theses and Dissertations
author Phạm, Thị Nga
author_sort Phạm, Thị Nga
title Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
title_short Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
title_full Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
title_fullStr Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
title_full_unstemmed Công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tư vấn sông Đà
title_sort công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn sông đà
publisher ĐHKT
publishDate 2017
url http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/43742
_version_ 1680965322166763520