Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05
Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh - Đại học kinh tế - . Đại học Quốc gia Hà Nội, 2015
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Theses and Dissertations |
| Language: | Vietnamese |
| Published: |
ĐHKT
2017
|
| Online Access: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/46197 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Vietnam National University, Hanoi |
| Language: | Vietnamese |
| id |
oai:112.137.131.14:VNU_123-46197 |
|---|---|
| record_format |
dspace |
| spelling |
oai:112.137.131.14:VNU_123-461972017-10-16T08:36:50Z Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 Nguyễn, Thị Thanh Huyền Phan, Chí Anh, người hướng dẫn Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh - Đại học kinh tế - . Đại học Quốc gia Hà Nội, 2015 Electronic Resources 2017-05-17T09:01:06Z 2017-05-17T09:01:06Z 2015 Thesis 00050005458 http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/46197 vie Luận văn Ngành Quản trị Kinh doanh (Full) Access limited to members Thư viện nhà C1T - 144 Xuân Thủy – Cầu Giấy – Hà Nội application/pdf ĐHKT |
| institution |
Vietnam National University, Hanoi |
| building |
VNU Library & Information Center |
| country |
Vietnam |
| collection |
VNU Digital Repository |
| language |
Vietnamese |
| description |
Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh - Đại học kinh tế - . Đại học Quốc gia Hà Nội, 2015 |
| author2 |
Phan, Chí Anh, người hướng dẫn |
| author_facet |
Phan, Chí Anh, người hướng dẫn Nguyễn, Thị Thanh Huyền |
| format |
Theses and Dissertations |
| author |
Nguyễn, Thị Thanh Huyền |
| spellingShingle |
Nguyễn, Thị Thanh Huyền Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| author_sort |
Nguyễn, Thị Thanh Huyền |
| title |
Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| title_short |
Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| title_full |
Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| title_fullStr |
Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| title_full_unstemmed |
Mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà Hoàn Kiếm : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| title_sort |
mối quan hệ giữa chính sách lương, thưởng và động lực làm việc nghiên cứu trường hợp xí nghiệp quản lý và phát triển nhà hoàn kiếm : luận văn ths. kinh doanh và quản lý: 60 34 05 |
| publisher |
ĐHKT |
| publishDate |
2017 |
| url |
http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/46197 |
| _version_ |
1680963306617044992 |