Cho thuê lại lao động và những yêu cầu đặt ra đối với việc điều chỉnh pháp luật lao động Việt Nam
Như một quy luật của kinh tế thị trường và quá trình toàn cầu hóa, hoạt động thuê lại lao động (labor outsourcing) đang ngày một phổ biến ở nước ta với nhiều hình thức và đối tượng khác nhau. Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy chế độ, quyền lợi của người lao động thuê lại không được đảm bảo, trong khi đó...
Saved in:
Main Author: | Lê, Thị Hoài Thu |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Vietnamese |
Published: |
ĐHQGHN
2017
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/56445 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Vietnam National University, Hanoi |
Language: | Vietnamese |
Similar Items
-
Cho thuê lại lao động theo pháp luật lao động Việt Nam
by: Phạm, Thị Hải Dịu
Published: (2017) -
Cho thuê lại lao động theo pháp luật lao động Việt Nam: Luận văn ThS. Luật: 60 38 01
by: Phạm, Thị Hải Dịu
Published: (2017) -
Cho thuê lại lao động theo pháp luật lao động Việt Nam: Luận văn ThS. Luật: 60 38 01
by: Phạm, Thị Hải Dịu
Published: (2017) -
An toàn, vệ sinh lao động đối với lao động nữ trong pháp luật lao động Việt Nam
by: Lê, Thị Phương Thúy
Published: (2016) -
An toàn, vệ sinh lao động đối với lao động nữ trong pháp luật lao động Việt Nam
by: Lê, Thị Phương Thúy
Published: (2017)