Từ những lý thuyết khoa học quản lý, nghĩ về tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức hiện nay
Có nhiều thuyết kinh điển về tổ chức và quản lý. Trong những lý thuyết này đều có những nghiên cứu dựa trên động lực làm việc cho nhân viên. Các nguyên tắc tạo động lực làm việc hiệu quả đã được đề ra từ lâu
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Phùng, Thị Phong Lan |
---|---|
التنسيق: | مقال |
اللغة: | Vietnamese |
منشور في: |
Bộ Nội vụ
2020
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/86864 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Quản lý đội ngũ cán bộ công chức tại Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn
بواسطة: Trần, Thị Vân
منشور في: (2016) -
Một vài suy nghĩ về việc nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, viên chức thời gian tới
بواسطة: Phạm, Đức Toàn
منشور في: (2020) -
Quản lý đội ngũ cán bộ công chức Quận Cầu Giấy thành phố Hà Nội
بواسطة: Lương, Quang Việt
منشور في: (2020) -
Quản lý cán bộ, công chức cấp quận qua thực tiễn tại địa bàn quận Hai Bà Trưng
بواسطة: Nguyễn, Lan Hương
منشور في: (2017) -
Quản lý cán bộ, công chức cấp quận qua thực tiễn tại địa bàn quận Hai Bà Trưng
بواسطة: Nguyễn, Lan Hương
منشور في: (2016)