A study of employee perception of internal CSR and employee commitment in VNPT Technology Company
The research determineswhether have a relation between perception of employee about internalCSR and commitment of employeeat VNPT Technology Company. This studydevelop and proposed a theoretical framework for analyzing the relationship between perception of employee of internalCSR and the organizati...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Trần, Thế Hùng |
---|---|
مؤلفون آخرون: | Nguyễn, Ngọc Thắng |
التنسيق: | Theses and Dissertations |
اللغة: | English |
منشور في: |
2020
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/93235 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
المؤسسة: | Vietnam National University, Hanoi |
اللغة: | English |
مواد مشابهة
-
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY: A STUDY ON FACTORS AFFECTING CSR IMPLEMENTATION AND CSR DISCLOSURE IN VIETNAM
بواسطة: Phạm, Duc Hieu
منشور في: (2015) -
Impacts of Interpersonal Conflict and Occupational Stress on the Organizational Commitment of Vietnamese employees, and the role of Social Support
بواسطة: Nguyễn, Quang Minh
منشور في: (2020) -
Tạo động lực cho người lao động tại công ty TNHH MTV Thanh Bình - Bca
بواسطة: Phan, Thế Mạnh
منشور في: (2020) -
Motivation solusion for laborers at Hai Ha Kotobuki Limited liability Company = Giải pháp tạo động lực cho lao động trực tiếp tại công ty TNHH Hải Hà - Kotobuki. Luận văn ThS. Kinh doanh: 60 34 01
بواسطة: Nguyễn, Thị Lan
منشور في: (2019) -
Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp kinh doanh khu đô thị và nhà ở tại khu vực Hà Nội: Thực trạng và giải pháp
بواسطة: Vương, Thị Hồng Thanh
منشور في: (2017)