Quản lý nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Phát triển Xây dựng và Thương mại (DCC).
Làm rõ hơn cơ sở lý luận và thực tiễn về quản lý nhân lực trong doanh nghiệp. Phân tích và đánh giá thực trạng quản lý nhân lực tại Công ty TNHH Phát triển Xây dựng và Thương mại (DCC), đồng thời chỉ ra những hạn chế và nguyên nhân trong công tác quản lý nhân lực tại Công ty DCC thời gian qua. Đề xu...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| مؤلفون آخرون: | |
| التنسيق: | Theses and Dissertations |
| اللغة: | Vietnamese |
| منشور في: |
2020
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/96900 |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| الملخص: | Làm rõ hơn cơ sở lý luận và thực tiễn về quản lý nhân lực trong doanh nghiệp. Phân tích và đánh giá thực trạng quản lý nhân lực tại Công ty TNHH Phát triển Xây dựng và Thương mại (DCC), đồng thời chỉ ra những hạn chế và nguyên nhân trong công tác quản lý nhân lực tại Công ty DCC thời gian qua. Đề xuất một số giải pháp phù hợp và khả thi nhằm hoàn thiện quản lý nhân lực tại Công ty DCC thời gian tới. |
|---|