ResumeNet : a learning-based framework for automatic resume quality assessment
Recruitment of appropriate people for certain positions is critical for any companies or organizations. Manually screening to select appropriate candidates from large amounts of resumes can be exhausted and time-consuming. However, there is no public tool that can be directly used for automatic resu...
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | , , , , |
---|---|
مؤلفون آخرون: | |
التنسيق: | Conference or Workshop Item |
اللغة: | English |
منشور في: |
2020
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://hdl.handle.net/10356/143040 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
المؤسسة: | Nanyang Technological University |
اللغة: | English |