Counterproductive behaviour at work: An investigation into reduction strategies
The present study examined the interrelation of personality characteristics, organizational justice, organizational citizenship behaviour (OCB), and counterproductive work behaviour (CWB). An anonymous questionnaire survey was conducted, with 1662 participants representing a wide variety of jobs acr...
محفوظ في:
| المؤلفون الرئيسيون: | , |
|---|---|
| التنسيق: | دورية |
| منشور في: |
2018
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://www.scopus.com/inward/record.uri?partnerID=HzOxMe3b&scp=77954190166&origin=inward http://cmuir.cmu.ac.th/jspui/handle/6653943832/50630 |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| المؤسسة: | Chiang Mai University |