Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita. Job Demands yang dimaksud segala bentuk tuntutan yang harus diselesaikan, dimana setiapp ekerjaan harus diselesaikan oleh pekerja (Schaufeli dan Bakker, 2004). Penelirian dila...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Diah Trivianur
Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
Language:Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Published: 2016
Subjects:
Online Access:http://repository.unair.ac.id/106828/1/1.%20HALAMAN%20JUDUL%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/2/2.%20DAFTAR%20ISI%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/3/3.%20ABSTRAK%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/4/4.%20BAB%20I%20PENDAHULUAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/5/5.%20BAB%20II%20TINJAUAN%20PUSTAKA%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/6/6.%20BAB%20III%20METODE%20PENELITIAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/7/7%2CBAB%20IV%20HASIL%20PENELITIAN%20DAN%20PEMBAHASAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/8/8.%20BAB%20V%20KESIMPULAN%20DAN%20SARAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/9/9.%20DAFTAR%20PUSTAKA%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/10/10.%20LAMPIRAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/
http://www.lib.unair.ac.id
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Universitas Airlangga
Language: Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
id id-langga.106828
record_format dspace
spelling id-langga.1068282021-05-06T00:33:27Z http://repository.unair.ac.id/106828/ Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita Diah Trivianur HF5548.8 Psychology, Industrial Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita. Job Demands yang dimaksud segala bentuk tuntutan yang harus diselesaikan, dimana setiapp ekerjaan harus diselesaikan oleh pekerja (Schaufeli dan Bakker, 2004). Penelirian dilakukan pada dokter umum wanita dengan rentang usia 20 hingga 40 tahun dengan jumlah subjek sebanyak 51 orang. Pengumpulan data menggunakan korelasi Spearman yang terlebih dahulu dilakukan uji validitas dan reliabilitas dengan asumsi parametrik. Seluruh uji statistik dilakukan dengan bantuan program SPSS versi 16.0 for windows. Berdasarkan hasil analisis data penelitian diperoleh nilai korelasi antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita sebesar 0,154. Hal ini menunjukkan bahwa hipotesis diterima yang artinya tidak terdapat hubungan antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita. 2016 Thesis NonPeerReviewed text id http://repository.unair.ac.id/106828/1/1.%20HALAMAN%20JUDUL%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/2/2.%20DAFTAR%20ISI%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/3/3.%20ABSTRAK%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/4/4.%20BAB%20I%20PENDAHULUAN%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/5/5.%20BAB%20II%20TINJAUAN%20PUSTAKA%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/6/6.%20BAB%20III%20METODE%20PENELITIAN%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/7/7%2CBAB%20IV%20HASIL%20PENELITIAN%20DAN%20PEMBAHASAN%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/8/8.%20BAB%20V%20KESIMPULAN%20DAN%20SARAN%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/9/9.%20DAFTAR%20PUSTAKA%20.pdf text id http://repository.unair.ac.id/106828/10/10.%20LAMPIRAN%20.pdf Diah Trivianur (2016) Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita. Skripsi thesis, Universitas Airlangga. http://www.lib.unair.ac.id
institution Universitas Airlangga
building Universitas Airlangga Library
continent Asia
country Indonesia
Indonesia
content_provider Universitas Airlangga Library
collection UNAIR Repository
language Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
Indonesian
topic HF5548.8 Psychology, Industrial
spellingShingle HF5548.8 Psychology, Industrial
Diah Trivianur
Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita
description Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita. Job Demands yang dimaksud segala bentuk tuntutan yang harus diselesaikan, dimana setiapp ekerjaan harus diselesaikan oleh pekerja (Schaufeli dan Bakker, 2004). Penelirian dilakukan pada dokter umum wanita dengan rentang usia 20 hingga 40 tahun dengan jumlah subjek sebanyak 51 orang. Pengumpulan data menggunakan korelasi Spearman yang terlebih dahulu dilakukan uji validitas dan reliabilitas dengan asumsi parametrik. Seluruh uji statistik dilakukan dengan bantuan program SPSS versi 16.0 for windows. Berdasarkan hasil analisis data penelitian diperoleh nilai korelasi antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita sebesar 0,154. Hal ini menunjukkan bahwa hipotesis diterima yang artinya tidak terdapat hubungan antara Job Demands dengan Work Family Conflict pada dokter umum wanita.
format Theses and Dissertations
NonPeerReviewed
author Diah Trivianur
author_facet Diah Trivianur
author_sort Diah Trivianur
title Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita
title_short Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita
title_full Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita
title_fullStr Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita
title_full_unstemmed Hubungan Antara Job Demands Dengan Work Family Conflict Pada Dokter Umum Wanita
title_sort hubungan antara job demands dengan work family conflict pada dokter umum wanita
publishDate 2016
url http://repository.unair.ac.id/106828/1/1.%20HALAMAN%20JUDUL%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/2/2.%20DAFTAR%20ISI%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/3/3.%20ABSTRAK%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/4/4.%20BAB%20I%20PENDAHULUAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/5/5.%20BAB%20II%20TINJAUAN%20PUSTAKA%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/6/6.%20BAB%20III%20METODE%20PENELITIAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/7/7%2CBAB%20IV%20HASIL%20PENELITIAN%20DAN%20PEMBAHASAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/8/8.%20BAB%20V%20KESIMPULAN%20DAN%20SARAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/9/9.%20DAFTAR%20PUSTAKA%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/10/10.%20LAMPIRAN%20.pdf
http://repository.unair.ac.id/106828/
http://www.lib.unair.ac.id
_version_ 1707053257373777920