PENGARUH CORPORATE ENTREPRENEURIAL INTENTION DAN SELF-EFFICACY TERHADAP ENTREPRENEURIAL INTENTION DAN ORGANIZATIONAL PERFORMANCE : STUDI EMPIRIS PADA KARYAWAN CITRALAND SURABAYA

PENGARUH CORPORATE ENTREPRENEURIAL INTENTION DAN SELF-EFFICACY TERHADAP ENTREPRENEURIAL INTENTION DAN ORGANIZATIONAL PERFORMANCE : STUDI EMPIRIS PADA KARYAWAN CITRALAND SURABAYA

Tingkat pengangguran yang tinggi di Indonesia membutuhkan solusi sesegera mungkin. Salah satunya melalui penciptaan lapangan kerja yang lebih banyak. Hal ini dapat dilakukan dengan mengembangkan kewirausahaan yang ada di dalam perusahaan-perusahaan yang sudah ada, sehingga karyawan dapat berkembang...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: OKTO ADITYA SURYAWIRAWAN, 041214153009
Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
Language:Indonesian
Indonesian
Published: 2014
Subjects:
HD58.7-58.95 Organizational behavior, change and effectiveness. Corporate culture
Online Access:http://repository.unair.ac.id/39264/1/gdlhub-gdl-s2-2015-suryawiraw-35586-4.abstr-i.pdf
http://repository.unair.ac.id/39264/12/23.pdf
http://repository.unair.ac.id/39264/
http://lib.unair.ac.id
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Universitas Airlangga
Language: Indonesian
Indonesian

Internet

http://repository.unair.ac.id/39264/1/gdlhub-gdl-s2-2015-suryawiraw-35586-4.abstr-i.pdf
http://repository.unair.ac.id/39264/12/23.pdf
http://repository.unair.ac.id/39264/
http://lib.unair.ac.id

Similar Items