SISTEM PENILAIAN KINERJA DAN MULTIPLE LOGICS PADA PERUSAHAAN HYBRID : STUDI KASUS PERUSAHAAN BERSTATUS BADAN HUKUM PERUM
Penelitian ini membahas mengenai penggunaan Sistem Penilaian Kinerja (SPK) dalam situasi dimana logika kelembagaan (institutional logics) saling bersaing di perusahaan milik negara (Perum). Dua logika kelembagaan utama yaitu Public Service Obligation (PSO) dan logika komersial terkadang saling be...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
Language: | English Indonesian |
Published: |
2018
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.unair.ac.id/76467/1/abstrak.pdf http://repository.unair.ac.id/76467/2/full%20text.pdf http://repository.unair.ac.id/76467/ http://lib.unair.ac.id |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Universitas Airlangga |
Language: | English Indonesian |