PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur

Dalam rangka meningkatkan good governance, pemerintah Indonesia tengah melakukan reformasi dalam pengelolaan keuangan Negara. termasuk dalam pengelolaan keuangan daerah. Beragam upaya telah ditempuh. antara lain dengan diberlakukannya Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP) untuk penatausahaan dan pel...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Ira Indriyanti, 090610303 L
Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
Language:Indonesian
Indonesian
Published: 2009
Subjects:
Online Access:http://repository.unair.ac.id/83137/1/ABSTRAK.pdf
http://repository.unair.ac.id/83137/2/TEA%2020%2010%20IND%20P.pdf
http://repository.unair.ac.id/83137/
http://lib.unair.ac.id
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Universitas Airlangga
Language: Indonesian
Indonesian
id id-langga.83137
record_format dspace
spelling id-langga.831372019-06-14T05:30:32Z http://repository.unair.ac.id/83137/ PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur Ira Indriyanti, 090610303 L HF5601 Accounting Dalam rangka meningkatkan good governance, pemerintah Indonesia tengah melakukan reformasi dalam pengelolaan keuangan Negara. termasuk dalam pengelolaan keuangan daerah. Beragam upaya telah ditempuh. antara lain dengan diberlakukannya Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP) untuk penatausahaan dan pelaporan keuangan pemerintah daerah. Implementasi standar akuntansi pemerintahan masih relatif baru dalam pemerintahan di Indonesia. sehingga perlu dilakukan kajian evaluasi terbadap implementasinya di lapangan. Penelitian ini bertujuan menguji faktor organisasional. individual. dan lingkungan sosial tempat kerja terhadap penerimaan implementasi Standar Akuntansi Pemerintahan di SKPD Pemprop Jawa Timur. Dalam penelitian ini dikembangkan model konseptual yang menempatkan variabel kemudahan dan manfaat penggunaan SAP sebagai mediasi pengaruh variabel organisasional, individual, dan lingkungan sosial terhadap penerimaan SAP oleh pegawai. Faktor organisasional diukur dari dimensi pelatihan. dukungan teknis. dan komitmen impiementasi atau sosialisasi. Faktor individual dioperasional dengan dua variable, yaitu pengalaman pegawai dalam tugas penatausahaan dan penyusunan laporan keuangan dan komitmen pegawai atas penggunaan SAP. Adapun faktor lingkungan sosial diwakili oleh pengaruh pimpinan unit kerja yang menjadi atasan langsung pegawai 2009 Thesis NonPeerReviewed text id http://repository.unair.ac.id/83137/1/ABSTRAK.pdf text id http://repository.unair.ac.id/83137/2/TEA%2020%2010%20IND%20P.pdf Ira Indriyanti, 090610303 L (2009) PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur. Thesis thesis, Universitas Airlangga. http://lib.unair.ac.id
institution Universitas Airlangga
building Universitas Airlangga Library
country Indonesia
collection UNAIR Repository
language Indonesian
Indonesian
topic HF5601 Accounting
spellingShingle HF5601 Accounting
Ira Indriyanti, 090610303 L
PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur
description Dalam rangka meningkatkan good governance, pemerintah Indonesia tengah melakukan reformasi dalam pengelolaan keuangan Negara. termasuk dalam pengelolaan keuangan daerah. Beragam upaya telah ditempuh. antara lain dengan diberlakukannya Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP) untuk penatausahaan dan pelaporan keuangan pemerintah daerah. Implementasi standar akuntansi pemerintahan masih relatif baru dalam pemerintahan di Indonesia. sehingga perlu dilakukan kajian evaluasi terbadap implementasinya di lapangan. Penelitian ini bertujuan menguji faktor organisasional. individual. dan lingkungan sosial tempat kerja terhadap penerimaan implementasi Standar Akuntansi Pemerintahan di SKPD Pemprop Jawa Timur. Dalam penelitian ini dikembangkan model konseptual yang menempatkan variabel kemudahan dan manfaat penggunaan SAP sebagai mediasi pengaruh variabel organisasional, individual, dan lingkungan sosial terhadap penerimaan SAP oleh pegawai. Faktor organisasional diukur dari dimensi pelatihan. dukungan teknis. dan komitmen impiementasi atau sosialisasi. Faktor individual dioperasional dengan dua variable, yaitu pengalaman pegawai dalam tugas penatausahaan dan penyusunan laporan keuangan dan komitmen pegawai atas penggunaan SAP. Adapun faktor lingkungan sosial diwakili oleh pengaruh pimpinan unit kerja yang menjadi atasan langsung pegawai
format Theses and Dissertations
NonPeerReviewed
author Ira Indriyanti, 090610303 L
author_facet Ira Indriyanti, 090610303 L
author_sort Ira Indriyanti, 090610303 L
title PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur
title_short PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur
title_full PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur
title_fullStr PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur
title_full_unstemmed PENGARUH FAKTOR ORGANISASIONAL, INDIVIDUAL DAN SOSIAL TERHADAP PENERIMAAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH DENGAN MELALUI PERSEPSI KEMUDAHAN DAN PERSEPSI MANFAAT : (Studi Empiris pada SKPD di ligkungan Pemerintah Propinsi Jawa Timur
title_sort pengaruh faktor organisasional, individual dan sosial terhadap penerimaan standar akuntansi pemerintahan dalam penyusunan laporan keuangan daerah dengan melalui persepsi kemudahan dan persepsi manfaat : (studi empiris pada skpd di ligkungan pemerintah propinsi jawa timur
publishDate 2009
url http://repository.unair.ac.id/83137/1/ABSTRAK.pdf
http://repository.unair.ac.id/83137/2/TEA%2020%2010%20IND%20P.pdf
http://repository.unair.ac.id/83137/
http://lib.unair.ac.id
_version_ 1681151690320904192