Pengaruh Psychological Capital Terhadap Affective Commitment Melalui Work Engagement Pada Karyawan Rumah Sakit Ibu Dan Anak Nyai Ageng Pinatih Gresik

• Main Author: Ajeng Dwi Wulandari
• Format: Theses and Dissertations NonPeerReviewed
• Language: Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian; Indonesian
• Published: 2020
• Subjects: BF Psychology; HJ9-9940 Public finance
• Online Access: http://repository.unair.ac.id/96960/1/1.%20HALAMAN%20JUDUL.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/2/2.%20ABSTRAK.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/3/3.%20DAFTAR%20ISI.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/4/4.%20BAB%20I%20PENDAHULUAN.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/5/5.%20BAB%20II%20TINJAUAN%20PUSTAKA.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/6/6.%20BAB%20III%20METODE%20PENELITIAN.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/7/7.%20BAB%20IV%20HASIL%20PENELITIAN%20DAN%20PEMBAHASAN.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/8/8.%20BAB%20V%20SIMPULAN%20DAN%20SARAN.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/9/9.%20DAFTAR%20PUSTAKA.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/10/10.%20LAMPIRAN.pdf; http://repository.unair.ac.id/96960/; http://www.lib.unair.ac.id
• Institution: Universitas Airlangga

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh psychological capital terhadap affective commitment dan work engagement sebagai variabel mediasi. Psychological capital dan work engagement adalah dua variabel yang dapat mempengaruhi affective commitment, apabila psychological capital tinggi, affec...