Konflik komunikasi antarabudaya: pola komunikasi dan strategi pengurusan konflik komunikasi di kalangan majikan Malaysia dan PRA Indonesia

Kertas kerja ini membincangkan perihal pola komunikasi dan strategi pengurusan konflik komunikasi di kalangan Pembantu rumah asing (PRA) Indonesia dan Majikan Malaysia. Kajian tinjauan kuantitatif menggunakan instrumen soal selidik ini dilaksanakan sekitar Wilayah Persekutuan Kuala Lumpur. Seramai...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Sulaiman, Abdul Hadi, Othman, Jamilah, Hassan, Md. Salleh, Lukman, Inon Beydha
Format: Conference or Workshop Item
Language:English
Published: Universiti Putra Malaysia 2009
Online Access:http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/66938/1/IPSAS_2009-11.pdf
http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/66938/
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Universiti Putra Malaysia
Language: English
Description
Summary:Kertas kerja ini membincangkan perihal pola komunikasi dan strategi pengurusan konflik komunikasi di kalangan Pembantu rumah asing (PRA) Indonesia dan Majikan Malaysia. Kajian tinjauan kuantitatif menggunakan instrumen soal selidik ini dilaksanakan sekitar Wilayah Persekutuan Kuala Lumpur. Seramai 110 pasang (majikan dan PRA) sekitar Kuala Lumpur dipilih sebagai responden kajian ini menggunakan teknik persampelan mudah dan rantaian bertujuan. Bagi dapatan kajian berkaitan pola komunikasi, data menunjukkan bahawa majikan dan PRA sama-sama mengamalkan komunikasi konteks tinggi dan juga mengutamakan komunikasi dua hala. Manakala bagi strategi pengurusan konflik komunikasi pula majikan lebih mengamalkan strategi dominasi manakala PRA lebih mengamalkan strategi mengelak. Cadangan kajian menekankan agar majikan dan PRA sama-sama berusaha mengenal pasti budaya dan cara hidup masing-masing agar penerimaan dan adaptasi budaya dapat berlaku lalu membawa keharmonian dalam perhubungan.