Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước

Hệ thống hóa và phát triển những vấn đề lý luận về chất lượng nguồn nhân lực nói chung và chất lượng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp và sự cần thiết phải nâng cao chất lượng NNL. Thu thập các dữ liệu, phân tích các khía cạnh của NNL của CIC, làm rõ thực trạng về chất lƣợng nguồn nhân lực của CIC....

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Đỗ, Lan Anh
Other Authors: Trương, Minh Đức
Format: Theses and Dissertations
Language:Vietnamese
Published: 2017
Subjects:
Online Access:http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/17438
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Institution: Vietnam National University, Hanoi
Language: Vietnamese
id oai:112.137.131.14:VNU_123-17438
record_format dspace
spelling oai:112.137.131.14:VNU_123-174382018-08-27T07:20:41Z Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước Đỗ, Lan Anh Trương, Minh Đức Nguồn nhân lực Chất lượng Hệ thống hóa và phát triển những vấn đề lý luận về chất lượng nguồn nhân lực nói chung và chất lượng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp và sự cần thiết phải nâng cao chất lượng NNL. Thu thập các dữ liệu, phân tích các khía cạnh của NNL của CIC, làm rõ thực trạng về chất lƣợng nguồn nhân lực của CIC. Chỉ ra các tồn tại và nguyên nhân gây ra những tồn tại đó. Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại CIC. 2017-03-03T08:45:28Z 2017-03-03T08:45:28Z 2016 Thesis Đỗ, Lan Anh. (2016). Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước. Luận văn thạc sỹ, Đại học Quốc gia Hà Nội, Việt Nam http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/17438 vi 102 tr. application/pdf
institution Vietnam National University, Hanoi
building VNU Library & Information Center
country Vietnam
collection VNU Digital Repository
language Vietnamese
topic Nguồn nhân lực Chất lượng
spellingShingle Nguồn nhân lực Chất lượng
Đỗ, Lan Anh
Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước
description Hệ thống hóa và phát triển những vấn đề lý luận về chất lượng nguồn nhân lực nói chung và chất lượng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp và sự cần thiết phải nâng cao chất lượng NNL. Thu thập các dữ liệu, phân tích các khía cạnh của NNL của CIC, làm rõ thực trạng về chất lƣợng nguồn nhân lực của CIC. Chỉ ra các tồn tại và nguyên nhân gây ra những tồn tại đó. Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại CIC.
author2 Trương, Minh Đức
author_facet Trương, Minh Đức
Đỗ, Lan Anh
format Theses and Dissertations
author Đỗ, Lan Anh
author_sort Đỗ, Lan Anh
title Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước
title_short Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước
title_full Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước
title_fullStr Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước
title_full_unstemmed Chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng Quốc Gia - Ngân hàng nhà nước
title_sort chất lượng nguồn nhân lực tại trung tâm thông tin tín dụng quốc gia - ngân hàng nhà nước
publishDate 2017
url http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/17438
_version_ 1680967221220737024