Quản Lý nhân lực tại văn phòng bộ tài chính
Trên cơ sở đánh giá thực trạng quản lý nhân lực, đề tài đề xuất một số giải pháp nhằm góp phần hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại văn phòng Bộ - Bộ Tài chính. Hệ thống hóa cơ sở lý luận về quản lý nhân lực của tổ chức công. Đánh giá thực trạng công tác quản lý nhân lực tại Văn phòng Bộ Tài chí...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Nguyễn, Thị Thu Hằng |
---|---|
مؤلفون آخرون: | Lưu, Quốc Đạt |
التنسيق: | Theses and Dissertations |
اللغة: | Vietnamese |
منشور في: |
2020
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/94074 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
المؤسسة: | Vietnam National University, Hanoi |
اللغة: | Vietnamese |
مواد مشابهة
-
Quản lý nhân lực tại Tổng công ty Bưu điện Việt Nam
بواسطة: Vũ, Thái Nam
منشور في: (2020) -
Quản lý nhân lực tại Tổng cục môi trường - Bộ Tài nguyên môi trường
بواسطة: Phạm, Thị May
منشور في: (2020) -
Quản lý nhân lực tại Trụ sở chính Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam: Luận văn ThS. Quản trị - Quản lý: 603404
بواسطة: Hoàng, Trường Công
منشور في: (2019) -
Quản lý nhân lực tại Sở Tài chính tỉnh Hưng Yên
بواسطة: Lê, Thu Thảo
منشور في: (2020) -
Quản lý nhân lực tại Công ty cổ phần phát triển nguồn mở Việt Nam (Vinades)
بواسطة: Nguyễn, Trọng Tấn
منشور في: (2020)