Motivational factors for middle Managers in fdi companies in hanoi
This dissertation investigates motivational factors for middle management levels in FDI companies in Hanoi. The purpose of this paper is to point out factors that middle level employees in FDI workplace consider, and then raise recommendations for these enterprises. The result will be obtained by an...
Saved in:
Main Author: | Vu, Thao Anh |
---|---|
Other Authors: | Anh Mai |
Format: | Final Year Project |
Language: | Vietnamese |
Published: |
2020
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/98158 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Vietnam National University, Hanoi |
Language: | Vietnamese |
Similar Items
-
Hoàn thiện quản lý nhà nước đối với doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài tại tỉnh Phú Thọ
by: Nguyễn, Thị Hải Yến
Published: (2020) -
Nâng cao hiệu quả sử dụng vốn ở Tổng Công ty Thủy tinh và Gốm xây dựng (Viglacera) : Luận văn ThS. Kinh doanh và quản lý: 60 34 05
by: Nguyễn, Thị Hương
Published: (2017) -
Nâng cao hiệu quả sử dụng vốn ở Tổng Công ty Thủy tinh và Gốm xây dựng (Viglacera)
by: Nguyễn, Thị Hương
Published: (2016) -
The impact of corporate governance on firm performance: empirical evidence from vietnamese listed companies
by: Tran, Le Thu Ha
Published: (2020) -
Determinants of working capital of 60 industrial manufacturing firms listed on Hnx & hose
by: Ta, Thi Hong Van
Published: (2020)