Differential attainment at MRCS according to gender, ethnicity, age and socioeconomic factors: a retrospective cohort study
Objective: A recent independent review on diversity and inclusivity highlighted concerns that barriers to surgical career progression exist for some groups of individuals and not others. Group-level differences in performance at the Intercollegiate Membership of the Royal Colleges of Surgeons (MRCS)...
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | , , , , |
---|---|
مؤلفون آخرون: | |
التنسيق: | مقال |
اللغة: | English |
منشور في: |
2022
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://hdl.handle.net/10356/162617 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
كن أول من يترك تعليقا!