การประเมินความพึงพอใจของบุคลากรต่อระบบการประเมินผลการปฏิบัติงาน แบบจัดทำข้อตกลงการปฏิบัติงานล่วงหน้า คณะสิ่งแวดล้อมและทรัพยากรศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล

• Main Authors: ภาณี นาคไร่ขิง, สีตลา กลิ่นมรรคผล, Panee Nakraikhing, Seetala Klinmakphon
• Other Authors: มหาวิทยาลัยมหิดล. คณะสิ่งแวดล้อมและทรัพยากรศาสตร์
• Format: Article
• Language: Thai
• Published: 2020
• Subjects: บุคลากร; ระบบการประเมินผลการปฏิบัติงาน; ความพึงพอใจ; ข้อตกลงการปฏิบัติงานล่วงหน้า; Personnel; Performance Agreement System; Satisfaction; Performance Agreement; Journal of Professional Routine to Research
• Online Access: https://repository.li.mahidol.ac.th/handle/123456789/56388
• Institution: Mahidol University

การวิจัยครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์ เพื่อประเมินความพึงพอใจต่อระบบการประเมินผลการปฏิบัติงานแบบจัดทำข้อตกลงการปฏิบัติงานล่วงหน้า ของบุคลากรคณะสิ่งแวดล้อมและทรัพยากรศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล โดยเครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยมีทั้งแบบสอบถามปลายเปิด และแบบสอบถามปลายปิด ซึ่งสอบถามบุคลากรทั้งหมด จำนวน 95 คน ผลการวิ...