บรรยากาศการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ พันธะสัญญาทางใจในงานและพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การของบุคลากรสายสนับสนุน มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์
This institute research study the effect of human resource development climate (HRDC) and work engagement toward organizational citizenship behavior in the context of supporting staffs of Prince of Songkla university. It is a quantitative research study using both offline and online questionnaires....
Saved in:
Main Author: | นฤบาล ยมะคุปต์ |
---|---|
Other Authors: | Office of President |
Format: | Technical Report |
Language: | Thai |
Published: |
มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์
2024
|
Subjects: | |
Online Access: | http://kb.psu.ac.th/psukb/handle/2016/19287 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Prince of Songkhla University |
Language: | Thai |
Similar Items
-
มนุษย์ในทรรศนะของปรัชญามนุษยนิยมใหม่ / ใจรัตน์ จตุรภัทรพร
by: ใจรัตน์ จตุรภัทรพร
Published: (2014) -
เศรษฐกิจเสรีกับความยั่งยืนของอุตสาหกรรมสิ่งทอฯ และทรัพยากรมนุษย์
by: พัชราวลัย วงศ์บุญสิน
Published: (2009) -
มนุษย์ตามทรรศนะของพุทธปรัชญา
by: วนิดา ธนศุภานุเวช
Published: (2012) -
มนุษย์ในอิสลาม : ศึกษาวิเคราะห์ปฐมกำเนิดของมนุษย์
by: ยูโลน เภอหีม
Published: (2541) -
นักบริหารทรัพยากรมนุษย์มืออาชีพในองค์การภาครัฐกับการสร้างความเข้มแข็งให้กับองค์การ
by: ฉัตริน สุธาประดิษฐ์
Published: (2014)