PENGEMBANGAN MODEL INTENSI UNTUK TINGGAL PADA TENAGA KEPERAWATAN HONORER DI RUMAH SAKIT UNIVERSITAS AIRLANGGA (Development of Intention to Stay Model for Temporary Nursing Staff in RS UNAIR)
Pendahuluan: Intensi untuk tinggal perawat merupakan hal yang penting untuk mengurangi tingkatturnover dan meningkatkan stabilitas rumah sakit. Kualitas kehidupan kerja perawat (QNWL) telah diketahui memiliki pengaruh terhadap intensi untuk tinggal, namun informasi yang ada masih...
Saved in:
| Main Authors: | , , , |
|---|---|
| Format: | Article PeerReviewed |
| Language: | English English English |
| Published: |
Universitas Airlangga
2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://repository.unair.ac.id/120342/1/Artikel.pdf https://repository.unair.ac.id/120342/2/KARIL.pdf https://repository.unair.ac.id/120342/3/Turnitin.pdf https://repository.unair.ac.id/120342/ https://e-journal.unair.ac.id/JNERS/article/view/2687 https://doi.org/10.20473/jn.v9i2.2687 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Universitas Airlangga |
| Language: | English English English |