PENGARUH JOB DEMAND & JOB RESOURCE TERHADAP BURNOUT DIMEDIASI OLEH WORK ENGAGEMENT DAN MODERASI MASA KERJA PADA PERAWAT DI PANTI JOMPO MILIK PEMERINTAH KOTA SURABAYA
Perawat merupakan pekerja professional yang berhubungan langsung dengan pelayanan atau human service. Bekerja pada bidang ini mengharuskan perawat memberikan perhatian, pelayanan, bantuan, dan dukungan kepada pasien, apabila terjadi hubungan yang tidak seimbang antara jumlah pekerjaan dan dukung...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
Language: | English English |
Published: |
2017
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.unair.ac.id/64899/1/abstrak.pdf http://repository.unair.ac.id/64899/2/TESIS.pdf http://repository.unair.ac.id/64899/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Universitas Airlangga |
Language: | English English |