PENGARUH PERCEIVED AGE DISCRIMINATION CLIMATE TERHADAP JOB PERFORMANCE YANG DIMEDIASI OLEH COLLECTIVE AFFECTIVE COMMITMENT PADA AUDITOR KANTOR AKUNTAN PUBLIK WILAYAH SURABAYA
Peranan auditor dalam menunjang keberlangsungan karir Akuntan Publik sangat penting, karena Akuntan Publik berperan dalam peningkatan kualitas dan kredibilitas informasi keuangan Perseroan, serta mendorong peningkatan good corporate governance. Terdapat data penurunan jumlah tenaga kerja Kantor...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
| Language: | Indonesian Indonesian |
| Published: |
2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://repository.unair.ac.id/75625/1/ABSTRAK%20%20.pdf http://repository.unair.ac.id/75625/2/B%20190-18%20Lub%20p.PDF http://repository.unair.ac.id/75625/ http://lib.unair.ac.id |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Universitas Airlangga |
| Language: | Indonesian Indonesian |
Be the first to leave a comment!