Perancangan Penilaian Kinerja Departemen Berbasis Key Performance Indicator (Kpi) Sesuai Visi Dan Misi Perusahaan (Studi Kasus Departemen Pemeliharaan I Pt. Petrokimia Gresik)
Era disruptif di jaman serba digital sekarang ini telah menuntut perusahaan untuk bertahan dan berkembang di pasar yang semakin kompetitif. Persaingan di industri pupuk dan bahan kimia telah diramaikan oleh produsen dari luar negeri seperti dari China dan Norwegia, karenanya PT. Petrokimia Gresik...
Saved in:
Similar Items
-
ANALISIS FAKTOR FAKTOR KUALITAS KEHIDUPAN KERJA YANG BERPENGARUH TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI KARYAWAN PT. PETROKIMIA GRESIK
(STUDI KASUS DI DEPARTEMEN PRODUKSI I)
by: HELMI BUYUNG AULIA SAFRIZAL, 049816197
Published: (2004) -
MANAJEMEN PIUTANG PADA ACCOUNTING DEPARTEMEN CROWN PRINCE HOTEL SURABAYA
by: LUCY PERMATASARI, 151511113069
Published: (2018) -
RANCANGAN KEY PERFORMANCE INDICATOR (KPI) KARYAWAN TETAP MEKANIK GOLONGAN I - II BAGIAN INSTALASI PABRIK GULA SEMBORO PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XI (PERSERO)
by: MOCH. KAFI
Published: (2015) -
PERANCANGAN STRATEGI PRODUK “PETROGANIK” PT PETROKIMIA GRESIK MENGHADAPI RENCANA PENCABUTAN SUBSIDI PUPUK
by: Berdasarkan hasil analisis dan pembahasan yang telah dilakukan p, 041514353004
Published: (2018) -
Evaluasi strategi bersaing dan perancangan pengukuran kinerja dengan menggunakan key performance indicator (KPI) untuk departemen sourcing dan logistics PT Wartsila Indonesia
by: , NOVIANDI, Rahmat, et al.
Published: (2008)