Pengaruh Job Demand Terhadap Profesional Commitment Dimediasi Oleh Emotional Exhaustion, Depersonalization, Dan Low Personal Accomplishment (Studi Pada Perawat Rumah Sakit X Di Surabaya)
Skripsi ini membahasa terkait pengaruh tuntutan pekerjaan pada komitmen profesional. Apakah tuntutan pekerjaan yang diberikan akan mempengaruhi hasil akhir dari perawat. Perawat yang akan diteliti merupakan perawat rawat inap. Jumlah perawat yang diteliti sebanyak 113 perawat. Penelitian ini merupak...
Saved in:
Similar Items
-
PENGARUH TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP AFFECTIVE COMMITMENT YANG DIMEDIASI OLEH INCLUSIVE ORGANIZATIONAL CULTURE DI SD ZAINUDDIN, SIDOARJO
by: ROZZAK,MUHAMMAD AKBAR, 041211231037
Published: (2016) -
Pengaruh Transformational Leadership Terhadap Work Performance Dimediasi Organizational Commitment Pada PT. Central Proteina Prima Cabang Surabaya
by: GANANG ARDIANSYAH MALDINI, -
Published: (2020) -
Pengaruh Perceived Employment Status Terhadap Intention To Quit Yang Dimediasi Oleh Dual Commitment Pada Karyawan Outsourcing Pt. Xyz
by: Hanif Rizaldy
Published: (2020) -
PENGARUH TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP CAREER SATISFACTION DIMEDIASI OLEH PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT PADA KARYAWAN PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk.KANTOR CABANG JOMBANG
by: FADLILAH KARUNIA NOVIANTI, 041311233005
Published: (2017) -
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Dimediasi Oleh Motivasi Kerja Pada Bagian Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan PT. PLN (Persero) Sidoarjo
by: ALDINOSA ADJIE RAMADIANSYAH, -
Published: (2021)