การวิเคราะห์ความจำเป็นและแนวทางการพัฒนาบุคลากร สายปฏิบัติการ คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่
The study of Analysis of Necessity and Development Approach for Operating Staffs, the Faculty of Business Administration, Chiang Mai University aimed to examine the current status of self development in part of knowledge, ability, and operational skill. There were also studying about the necessity...
Saved in:
Main Author: | กิ่งกาญจน์ แสงอาทิตย์ |
---|---|
Other Authors: | อาจารย์ ดร. อุดมโชค อาษาวิมลกิจ |
Format: | Independent Study |
Language: | Thai |
Published: |
เชียงใหม่ : บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเชียงใหม่
2020
|
Online Access: | http://cmuir.cmu.ac.th/jspui/handle/6653943832/69169 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institution: | Chiang Mai University |
Language: | Thai |
Similar Items
-
ความผูกพันต่อองค์การของบุคลากรคณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่
by: มาลินี ตันติเสนีย์พงศ์
Published: (2018) -
การวิเคราะห์การรับรู้และเหตุผลการลา เพื่อพัฒนาแนวทางการปฏิบัติงานของบุคลากรสายสนับสนุน คณะสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
by: เบญจมาศ บุญบวรพานิชกุล
Published: (2019) -
ความจำเป็นในการพัฒนาบุคลากร ของสำนักงาน คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่
by: ปุณย์ภินันท์ วุทธีรพล
Published: (2017) -
การพัฒนาอาชีพของบุคลากรสายสนับสนุน ในสำนักงานคณะวิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่
by: พิเชษฐ์ เทพสุวรรณ์
Published: (2020) -
การวิเคราะห์ระบบสารสนเทศเพื่อการบริหาร คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่
by: กัญญณัฐกาญจน์ อินทรักษ์
Published: (2020)