Hubungan Sistem Pemberian Imbalan Jasa ( Kompensasi ) Dengan Motivasi Kerja Perawat Di RSU Haji Surabaya
Motivasi adalah merupakan sesuatu yang mendorong seseorang untuk melakukan suatu pekerjaan. Seorang perawat yang profesional berhak mendapatkan imbalan jasa sesuai dengan asuhan keperawatan yang dilakukanya. Pemberian jasa yang tidak sesuai dcngan kchutuhan perawat akan mengakihatkan motivasi rendah...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
| Language: | Indonesian |
| Published: |
2005
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://repository.unair.ac.id/121378/2/Sri%20Endang%20Pujiastuti%20010330558B.pdf https://repository.unair.ac.id/121378/ http://www.lib.unair.ac.id |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Universitas Airlangga |
| Language: | Indonesian |