Sustaining employees' active participation to PSG-Manilas knowledge management (KM) initiative
The main purpose of this action research is to address the issue of significant decline in employees participation to knowledge management (KM) initiative of PSG-Manila. The decline in participation signified an early disengagement of employees that I and my collaborators, the KM core group, believe...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | text |
| اللغة: | English |
| منشور في: |
Animo Repository
2017
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://animorepository.dlsu.edu.ph/etd_masteral/5360 |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| المؤسسة: | De La Salle University |
| اللغة: | English |