The Role of Trust in Organizational Settings

Numerous researchers from various disciplines seem to agree that trust has a number of important benefits for organizations, although they have not necessarily come to agreement on how these benefits occur. In this article, 2 fundamentally different models that describe how trust might have positive...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلفون الرئيسيون: DIRKS, Kurt T., FERRIN, Donald L.
التنسيق: text
اللغة:English
منشور في: Institutional Knowledge at Singapore Management University 2001
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:https://ink.library.smu.edu.sg/lkcsb_research/676
https://doi.org/10.1287/orsc.12.4.450.10640
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!