Certainty as a moderator of feedback reactions? A test of the strength of the self-verification motive

The present study investigated whether employees are merely interested in hearing good news about themselves, as predicted by self-enhancement theory, or are more interested in feedback that confirms their self-concept, as predicted by self-verification theory. We examined in a field study whether s...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلفون الرئيسيون: ANSEEL, Frederik, LIEVENS, Filip
التنسيق: text
اللغة:English
منشور في: Institutional Knowledge at Singapore Management University 2006
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:https://ink.library.smu.edu.sg/lkcsb_research/5639
https://ink.library.smu.edu.sg/context/lkcsb_research/article/6638/viewcontent/Certainty_Reactions_sv.pdf
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
المؤسسة: Singapore Management University
اللغة: English

مواد مشابهة